职业道德的涵义

职业道德的涵义

职业道德的涵义包括以下八个方面：

一、职业道德是一种职业规范，受到社会普遍的认可。

二、职业道德是长期以来自然形成的。

三、职业道德没有确定形式，通常体现为观念、习惯、信念等。

四、职业道德依靠文化、信念和习惯，通过员工的自律实现。

五、职业道德大多没有实质的约束力和强制力。

六、职业道德的主要内容是对员工义务的要求。

七、职业道德标准多元化，代表了不同企业可能具有不同的价值观。

八、职业道德承载着企业文化和凝聚力，影响深远。

每个从业人员，不论是从事哪种职业，在职业活动中都要遵守职业道德。遵守职业道德要掌握以下四个方面：

首先，在内容方面：职业道德总是要鲜明地表达职业义务、职业责任以及职业行为上的道德准则。它不是一般地反映社会道德和阶级道德的要求，而是要反映职业、行业以及产业特殊利益的要求；它不是在一般意义上的社会实践基础上形成的，而是在特定的职业实践的基础上形成的，因而它往往表现为某一职业特有的道德传统和道德习惯，表现为从事某一职业的人们特有的道德心理和道德品质，甚至造成从事不同职业的人们在道德品貌上的差异。人们常说的“军人作风” 工人性格” 农民意识” 商人习气”等，都是长期从事某项职业而形成的职业性质品貌。

其次，在表现形式方面：职业道德往往比较具体、灵活、多样。它总是从本职业的交流活动的实际出发，采用制度、守则、公约、承诺、誓言、条例甚至标语、口号之类的形式，这些灵活的形式既易于为从业人员接受和实行，又易于形成一种职业的道德习惯。

再次，从调节的范围来看：职业道德一方面是用来调节从业人员内部关系，加强职业、行业内部人员的凝聚力；另一方面，它也是用来调节从业人员与其服务对象之间的关系，用来塑造本职业从业人员的形象。

最后，从产生的效果来看：职业道德既能使一定的社会或阶级的道德原则和规范“职业化”，又使个人道德品质“成熟化”。职业道德虽然是在特定的职业生活中形成的，但它绝不是离开阶级道德或社会道德而独立存在的道德类型。在阶级社会里，职业道德始终是在阶级道德和社会道德的制约和影响下存在和发展的；职业道德和阶级道德或社会道德之间的关系，就是一般与特殊、共性与个性之间的关系。任何一种形式的职业道德，都在不同程度上体现着阶级道德或社会道德的要求。同样，阶级道德或社会道德，在很大范围上是通过具体的职业道德形式表现出来的。同时，职业道德主要表现在实际从事一定职业的成人的意识和行为中，是道德意识和道德行为成熟的阶段。职业道德与各种职业要求和职业生活相结合，具有较强的稳定性和连续性，形成比较稳定的职业心理和职业习惯，以致在很大程度上改变人们在学校生活阶段和少年生活阶段形成的品行，影响道德主体的道德风貌。

通过上述分析不难看出职业道德具有以下特点：

1.职业道德的有限性

每种职业都担负着一种特定的职业责任和职业义务。由于各种职业的责任和义务不同，从而形成各自特定的职业道德的具体规范。

2.职业道德的继承性

由于职业具有不断发展和世代延续的特征，不仅其技术世代延续，其管理员工的方法、与服务对象打交道的方法，也有一定的历史继承性。如“有教无类”,“学而不厌，诲人不倦”，从古至今始终是教师的职业道德。

3.职业道德的多种多样性

由于各种职业道德的要求都较为具体、细致，因此其表达形式多种多样。

4.职业道德的纪律性

纪律也是一种行为规范，但它是介于法律和道德之间的一种特殊的规范。它既要求人们能自觉遵守，又带有一定的强制性。就“自觉遵守”而言，纪律具有道德色彩；就“一定的强制性”而言，又带有一定的法律色彩。就是说，一方面遵守纪律是一种美德；另一方面，遵守纪律又带有强制性。例如，工人必须执行操作规程和安全规定，军人要有严明的纪律等。因此，职业道德有时又以制度、章程、条例的形式表达，使从业人员认识到职业道德又具有纪律的规范性。